Le pilotage de Cheops

Tous les organes de pilotage de Cheops

La gouvernance Cheops

  • Président : Jean-Pierre BENAZET
  • Président d’honneur : Camille MONIN

La gouvernance de Cheops au travers de son Conseil d’Administration et de son Bureau développe les orientations stratégiques et politiques du réseau, adoptées chaque année en Assemblée Générale.
La dernière Assemblée Générale s’est tenue les 12, 13 et 14 septembre 2018 lors du Congrès National Cheops à la Rochelle 
La prochaine Assemblée Générale se déroulera les 11,12 et 13 septembre 2018 à Besançon.

Septembre 2018, Congrès CHEOPS à La Rochelle

Congrès CHEOPS La Rochelle Intervention de Monsieur BENAZET au Congrès de La Rochelle

Le Conseil d’Administration Cheops

Le Conseil d’Administration Cheops est composé de 58 personnes.
Chaque association régionale désigne, en fonction de sa dimension territoriale, deux à quatre personnes (à parité d’un élu et d’un technicien). Le Conseil se réunit 4 fois par an.

Le Bureau Cheops

Le Bureau Cheops est constitué de 14 membres. Il se réunit a minima 4 fois par an.

Membres

Jean-Pierre BENAZET

Jean-Pierre BENAZET

Président

Alain FROUARD

Alain FROUARD

Vice-Président

Jean-Pierre LONDEIX

Jean-Pierre LONDEIX

Trésorier

Corinne CHAPEL

Corinne CHAPEL

Secrétaire

Sophie TONDELIER

Sophie TONDELIER

Secrétaire adjointe

Roland ATGER

Roland ATGER

Benoît DEBOOS

Benoît DEBOOS

Isabelle FAURE

Isabelle FAURE

Jean-Jacques FAVRE

Jean-Jacques FAVRE

Michel-André PHILIPPE

Michel-André PHILIPPE

Max THOUANEL

Max THOUANEL

Franck SEURIN

Franck SEURIN

Dominique SILVANI

Dominique SILVANI

Jean-Marie VIEILLARD

Jean-Marie VIEILLARD

L'équipe nationale

L’équipe nationale de Cheops est composée de 5 permanents :

Marlène Cappelle

Marlène Cappelle

Déléguée Générale - marlene.cappelle@cheops-ops.org

Christine Brouleau

Christine Brouleau

Chargée de mission formation - christine.brouleau@cheops-ops.org

Carole Poirot

Carole Poirot

Conseillère Technique animation capitalisation communication - carole.poirot@cheops-ops.org

Bérengère CASTELAIN

Bérengère CASTELAIN

Chargée de mission expertise et développement berengere.castelain@cheops-ops.org

Assistante

Assistante

assistante@cheops-ops.org

Les commissions

Les commissions et groupes de travail composés de membres de l'équipe nationale, d'élus, de directeurs et de conseillers Cap emploi mettent en oeuvre les décisions prises par la gouvernance de Cheops et sont force de propositions pour alimenter les travaux de Cheops en interne et à l’extérieur. La planification des commissions se fait en fonction de leur feuille de route adoptée par le Bureau et de l’actualité.

Un exemple de séance de travail en commission Un exemple de séance de travail en commission

Les principales commissions sont :

La commission Formation

La commission formation s’est réunie 4 fois en 2017. Elle est composée de 5 membres (1 élu, 4 directeurs de Cap emploi) et de la Chargée de mission formation de Cheops. Ces réunions permettent d’effectuer un bilan sur l’activité, de réfléchir à de nouveaux enjeux et de faire émerger de nouveaux besoins de formation.

La commission Amélioration continue et évaluation

La commission amélioration continue et évaluation pilote la démarche qualité et le projet certification norme ISO 9001. Elle est composée de 6 directeurs-trices de Cap emploi et de la Manager du Pôle expertise de Cheops. Elle élabore les orientations annuelles et établit la feuille de route du groupe de travail qualité (développement d’outils, évolution du kit de certification…). Elle est également en charge de la préparation et du déploiement de la communication autour de la démarche qualité. Un pool de 4 auditrices assure les prestations d'audit interne et d'analyse des pratiques sur l'offre de services à destination des OPS.

Groupe de travail accès au numérique

Le groupe de travail s’est réuni 6 fois en 2017. Il est composé de 13 membres (directeurs et collaborateurs de Cap emploi) et de la Conseillère technique communication de Cheops. Il a pour objectif de réfléchir au déploiement sur le réseau des outils numériques et web en lien avec la délivrance de l'offre de services.

La commission Offre de services employeurs

La commission offre de services employeurs s’est réunie 5 fois en 2017. Elle est composée de 8 membres directeurs et élus Cap emploi. La commission a oeuvré essentiellement à la mise en place au sein du réseau d’une réponse adaptée aux entreprises grands comptes.

La commission Maintien dans l’emploi et prévention de la désinsertion professionnelle

La commission maintien s’est réunie 4 fois en 2017. Elle est composée de 18 membres, directeurs et chargés de mission Sameth. Elle travaille sur la mise en place de la nouvelle offre de services maintien au sein des structures Cap emploi en 2018.

La commission Finances

La commission finances est composée de 7 élus Cap emploi. Elle s’est réunie 3 fois en 2017. Elle traite des questions relatives au budget et aux financements de l’association.


Les partenariats