Départementales

Plongez dans les coulisses de Cap emploi avec notre nouvel épisode dédié à ceux qui font toute la différence : les délégués au maintien en emploi et à l'insertion professionnelle. Découvrez les histoires vraies et les défis qu'ils relèvent chaque jour. Attendez vous également à les voir sous un angle plus léger et ludique…

L'intégration et la participation des personnes en situation de handicap au sein de la société ont progressés au fil des dernières années. Le maintien en emploi représente un enjeu majeur de cette intégration. En effet, permettre aux personnes en situation de handicap de conserver leur emploi présente des bénéfices tant…

Partons à la découverte de l'histoire inspirante d'Olivier, un relieur d'art dont la carrière a pris un tournant décisif avec l'aide de Cap emploi grâce au soutien de son conseiller à l’insertion professionnelle et au service « Compétences et handicap » de l’Adapei de l’Orne. Désormais salarié au sein des archives départementales…

Cette loi vise à la Prévention de la Désinsertion Professionnelle, la PDP. Qu’est-ce que c’est ? Cela renvoie aux situations de vulnérabilité du fait d’un état de santé difficilement compatible avec la poursuite de l’activité professionnelle, qu’elles soient ou non d’origine professionnelle et qui peuvent se traduire…

Rencontre avec M. Joël GODON de la société IRIS TRANSPORT, entrepreneur engagé dans l'insertion professionnelle des personnes handicapées. Découvrez comment sa collaboration avec Cap emploi 61 a contribué au succès de son entreprise et à l'intégration de ses employés.

AFPR avec AFEST : un dispositif pour sécuriser les parcours

La déconjugalisation permet aux personnes en situation de handicap d’obtenir une allocation adultes handicapés calculée sur la base de leurs seules ressources individuelles, sans dépendre de celles de leur conjoint.

Venez à la rencontre de 30 entreprises qui recrutent !