Du 7 au 9 décembre 2022 : Recrutement et handicap Paris 2024 : 2ème édition de l'événenement en ligne exclusif !

Hello Handicap organise la 2ème édition du salon dédié au recrutement du comité d’organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024

Postuler peut tout changer !

Plus de 500 postes en CDD, CDI ou stage sont à pourvoir

Paris 2024 c'est aujourd'hui un effectif de 450 collaborateurs, demain en 2024, nous serons 4500 collaborateurs ! Nous construisons notre équipe et vous invitons à ce 2ème RDV incontournable dédié aux talents en situation de handicap !

Pour Tony ESTANGUET, Président de Paris 2024 : « En tant qu’organisateur des Jeux Paralympiques de Paris 2024, nous avons la responsabilité de promouvoir une société plus inclusive : elle passe par la diversité de nos recrutements. J’ai la conviction que la diversité est synonyme de performance et de créativité pour organiser des Jeux qui seront à la fois spectaculaires, inclusifs et engagés. Avec Hello handicap, notre enjeu est de faire savoir que chacune de nos offres est ouverte à tous. ».

CDI, CDD, stages, dans de nombreux métiers : événementiel, sécurité, logistique, transports, informatique, juridique, comptabilité, gestion de projets … Près de 500 postes sont à pourvoir dès maintenant sur paris2024.hello-handicap.fr

Les entretiens auront lieu par téléphone ou par tchat les 7, 8 et 9 décembre.

Comment participer ?

  1. Les candidats ont jusqu’au 28 novembre pour postuler aux offres sur le site paris2024.hello-handicap.fr
  2. Les candidat-e-s sélectionné-e-s passent des entretiens, par téléphone ou par tchat, les 7, 8 et 9 décembre 2022
  3. Les candidat-e-s retenu-e-s sont ensuite intégré-e-s au processus de recrutement

Avec le soutien de :

Handicap.fr - Agefiph - Pole Emploi - Apec - Cheops Réseau Cap Emploi - Duoday

A propos de Paris 2024

Le Comité d’Organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques Paris 2024 a pour mission, dans le respect du contrat de ville hôte signé entre le Comité International Olympique (CIO), le Comité National Olympique et Sportif Français (CNOSF) et la Ville de Paris, de planifier, d’organiser, de financer et de livrer les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris en 2024. Les Jeux Olympiques et Paralympiques sont le premier événement sportif au monde avec un impact médiatique incomparable. Ils rassemblent 10 500 athlètes olympiques et 4 350 paralympiques, provenant respectivement de 206 et 182 délégations réparties sur les cinq continents. Ils sont suivis par plus de 13 millions de spectateurs et 4 milliards de téléspectateurs du monde entier à travers plus de 100 000 heures de diffusion TV. Ils constituent, parmi tous les événements mondiaux sportifs, économiques ou culturels, un événement inégalé, dont la puissance démultiplie les impacts. Créé en janvier 2018, Paris 2024 est présidé par Tony Estanguet, triple champion olympique et membre du CIO. Il est administré par un Conseil d’Administration (CA), qui réunit l’ensemble des membres fondateurs du projet : le CNOSF, la Ville de Paris, l’Etat, la Région Île- de-France, le CPSF, la Métropole du Grand Paris, le Conseil départemental de Seine Saint-Denis, représentants des collectivités locales concernées par les Jeux, de la société civile et des partenaire sociaux.

A propos de Hello handicap

Pensé par Handicap.fr, Hello Handicap est le plus grand Salon de Recrutement sur internet et sur mobile dédié aux candidats en situation de handicap. Il y a 10 ans, l’entreprise révolutionnait le recrutement des travailleurs handicapés en créant le premier salon en ligne. L’objectif : faciliter la rencontre entre les talents et ceux qui les recherchent, où qu’ils se trouvent. Grâce à une technologie unique, Hello Handicap permet deux fois par an à 30 000 candidats handicapés de passer des entretiens avec des centaines de recruteurs dans toute la France, sans se déplacer, par téléphone et par tchat. Hello Handicap permet également aux entreprises de sensibiliser leurs équipes (RH,Managers,...) à l’intégration du handicap puisqu’elles peuvent faire participer autant de recruteurs qu’elles le souhaitent et ce où qu’ils soient.


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