Départementales

L’apprentissage : un levier pour construire l'avenir de votre entreprise !

Le nouveau tableau de bord régional publié en 2025 dresse un panorama complet de la situation des personnes en situation de handicap sur le marché du travail en région Provence-Alpes-Côte d’Azur (PACA). Entre progression de l’accès à l’emploi, essor de l’entrepreneuriat et montée en puissance de l’alternance, le territoire…

Une année d'engagement au service de l'inclusion

Caroline Dekerle, forte d'une riche expérience en inclusion et emploi, est nommée le 8 juillet 2025 Directrice générale de l’Agefiph, succédant ainsi à Hugues Defoy qui assurait l’intérim depuis avril 2025.

"Georges-Éric Martinaux, Référent employeurs Cheops, mais aussi Délégué régional Cheops PACA, appelle à changer de regard sur le handicap. Il évoque les leviers d’action mis en place par son organisation, aux côtés de France Travail et de tous les acteurs engagés pour l’inclusion." - extrait interview France Travail -

Parce que le nombre de personnes en situation de handicap ne cesse de progresser et que leur parcours reste souvent complexe pour accéder à l’emploi et s'y maintenir dans la durée, l'APF et l’Agefiph ont élaboré un Serious Game pour permettre de sensibiliser et d’informer les entreprises et les acteurs médico sociaux sur…

Cap Emploi, présent aux côtés du Club Face Pays Catalan pour fêter ses 15 ans !

Le jeudi 3 juillet 2025, Cap emploi 56 était présent avec un stand au job dating organisé dans le cadre du festival Lorient Océans, à la salle K2 à La Base.

La seconde campagne est lancée, du 14 juillet au 24 octobre 2025, soutenez l'inclusion professionnelle !

Dans le cadre de sa formation en Première AGOrA, -Assistance à la Gestion des Organisations et de leurs Activités- Rania a effectué un stage administratif de 4 semaines au sein de CAp emploi Ariège COMMINGES . Elle a été encadrée par Cecile Mouligné Rose Peireira et Myriam Sempé assistantes administratives et de direction. Au…